国产仪器研发出现短路

上海千实资讯：国产科学仪器与进口科学仪器的差距一直是业内人士讨论的热点话题。在此前针对限制国产仪器发展做过一项调查，网友认为影响国产科学仪器发展的三大因素集中在“长期囿于低端产品线，高端仪器综合性能指标不高”、“仪器研发成果转化率低，创新恶性循环”、“国产科学仪器资助创新少有资金支持”。

在之前发布过《评论：令人惋惜的国产仪器》一文中，大家对于国产仪器创新、研发再次引发了热议。

尤其是针对文中老工程师技术传承问题的讨论

原文

以前我们买过一台国产的光谱椭偏仪，比较简单的那种，手动调整入射角，手动调平样品，低功耗氙灯提供可见光波段扫描，是上海三科生产的，我们用了四年，一直没什么问题，觉得挺好用。最近因为技术问题想找这家公司，联系前的胡经理，他说这个仪器恐怕以后买不到了。

  我很诧异，忙问为什么，胡经理说原来做这个仪器的几位工程师都退休了，没人做了，这个牌子没了。

“真正的学者，一定是想方设法把自己的技艺传承下去的。”

老先生一直不愿意把法叫给别人，很可能最终也会带到XX里去了。我不知道他的技术值多少钱，和多少赞誉，但是没有培养传承人，最终连知道的人都不会有了。

  网友也纷纷质疑，为何老工程师不愿传承？

“虽令人惋惜，但我们也要看到另一面，为何老工程师不愿技术传承？就因为国家不重视？我想这只是其中之一吧？像xx仪器公司生产的发酵用的PH、溶氧电极，现在用过的客户都说好啊，价格是国外某品牌的一半，性能和他们差不多，为什么非要选进口。”

“老工程师为什么不愿意把技术传给企业呢？解铃还需系铃人”

“在抱怨老工程师们不放手的同时，我们自己在做什么？不是什么都靠国家援助的”

下面是一位老工程师的留言（略有删减）

“我是一个老工程师，本人一直要求找接我班的人，可我做到今年三月份，我67岁做完一台机器还没有找到可接班人。

把全部的工装另件材料我的半身心血送到废品站，这就是真相。

。。。。。。

可现在没有公司的支持在公司上层的压力下只好关门。也不是本人保守不带徒弟，是实是没人要学，上面不支持，这活人辛苦，收入低，要求高。

哪个年轻人肯学，包括你们的孩子肯让他们干这种活吗。现在认为我不肯带完全是错了。

我一直坚持到关门都要求有人帮助，本人眼睛不行了手也不行了，无法工作了。这就是真实情况。”

其他留言

“仿佛看到一群老工程师望着自己亲手生产出来的仪器，卖不出去的样子”

“一台全新的国产仪器性能参数与进口一样，你猜用户会选哪台？PCR仪就是列子，一台进口可以买两台国产，维护成本也低，可就是有那么些人吧、只买贵的，不买对的...”

以下内容节选自：为国产好仪器“高歌”的好声音在哪里？

对仪器企业来讲，资金和人才同样是制约仪器研发的两个关键因素。

受低价竞争等因素的影响，目前国产仪器厂商的收入和利润还不足以支撑大手笔的研发投入，由此而导致了仪器研发创新的恶性循环。加之，国外仪器公司一个个财大气粗，另外工程师的整体水平也比国内仪器公司的工程师高一大截，当然前提是工资福利待遇也比国内公司好。

如何培养人才，又成了国产科学仪器发展道路上的一道坎儿....

对于人才，企业可遇不一定可求，面对巨大的生存压力，企业鲜有资金请来大牛级别的研发人员，多数企业甚至对无直接效益产出的研发人员的支持都非常吃力，这种情况下创新从何说起，成果转化从何说起?愿意吃苦的年轻人又有多少呢？

说到这里，或许我们可以这样总结：高端、、综合人才是目前国产科学仪器行业发展中至关重要的因素。再纵观目前国内教育系统对这类人才少之又少的培养计划以及学科教育的缺乏，我们应该呼吁科学仪器行业人才的培养应从教育抓起。